Как смотрит работодатель на то, что соискатель идет на низкую зарплату?
Например, когда соискатель соглашается на предложение, где заработная плата будет даже меньше, чем на предыдущем месте работы и вакансия не совсем по образованию. Не будет ли это странно воспринято: с образованием, на прошлой работе получал больше, а на это соглашается...
Ответы (1):
С одной стороны работодатель будет безусловно доволен - зачем расходовать свои же деньги, если этого можно не делать. С другой стороны безусловно задумается - сколь ему нужен такой работник, сколь вообще такой человек качественно работать не имея соответсветстующего образования?
Но как всегда нужно знать все обстоятельства - например человек переехал в другой город и согласен на любую работу. Или работа близко от дома, а человек плохо переносит долгие поездки или жаль терять время на стояние в пробках. Причин может быть много. Вплоть до того - вот всю жизнь мечтал по этой спецальности работать, и не так важно сколько платят. Вот оно мое желанное.